市人社局周工作动态

发布时间:2023-01-20 来源:临夏市人力资源和社会保障局 浏览次数:

字号:

收藏

市人社局周工作动态

一、维护和谐劳动关系

(一)州市治欠领导小组督办我市欠薪案件

1月16日-20日,临夏州、市根治欠薪工作领导小组对我市节前各类欠薪投诉案件进行督办。督导组对我市在根治拖欠农民工工资工作中采取的有力措施和取得的成绩给予充分肯定,同时,围绕欠薪问题指明了下一步工作努力的方向,一要紧盯动态清零目标,压紧压实责任,强化处置力度,多措并举解决好工资拖欠问题;二要时刻关注讨薪诉求,及早处置化解群体性事件和突发事件,构筑岁末年初社会和谐稳定局面;三要强化上下协同,充分发挥行业主管和属地责任,形成合力联动解决系统性欠薪问题;四要畅通线上线下投诉举报平台,多渠道、多层级合力处置讨薪诉求,持续提升案件处理效率。

(二)协调处理欠薪投诉

1月16-20日,正值春节假期,欠薪投诉案件进入到了高发期阶段,市人社局劳动监察大队以超常规工作方式,积极协调成功处理线上线下投诉举报案件20余件,得到了群众广泛认可,有效维护了社会稳定的大局。

二、工作会议

(一)2023年第一季度党风廉政建设暨集体约谈工作会

新春佳节即将来临之际,为营造风清气正的节日氛围,进一步严明廉洁纪律,16日上午,市人社局召开2023年第一季度党风廉政建设暨集体约谈工作会议,全体党员干部参加会议。会上集体学习了习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上发表的重要讲话、中共中央纪委《关于做好2023年元旦春节期间正风肃纪工作的通知》、临夏州纪委监委关于10起党员干部和公职人员酒驾醉驾典型问题的通报、临夏市纪委监委《关于严明元旦春节期间纪律作风要求的通知》。局主要负责同志从全面从严治党落实党风廉政建设、严明2023年春节期间纪律作风、做好节日期间根治欠薪、安全生产、值班值守等方面提出了具体工作要求,并对全体党员干部开展了集体约谈。会议要求,全体党员干部一要进一步严明政治纪律、增强政治意识,把党要管党、从严治党各项要求落到实处,班子成员要带头落实全面从严治党主体责任,认真履行“一岗双责”,始终做到廉洁自律,干净担当;二要把政治建设放在首位,始终把牢廉政建设总开关,深入学习贯彻党的二十大精神,切实把学习成果转化为提高政治觉悟、增强党性修养、推动工作的实际效果;三要强化责任意识,扎实做好节前及节日期间根治欠薪、信访维稳、值班值守等各项工作,筑牢拒腐防变思想道德防线,努力营造勤俭文明节日氛围。

(二)两会精神专题学习

为持续推动省、州、市两会精神落地见效,1月17日,市人社局召开两会精神专题学习会议,全体干部职工参加会议。会上集体学习了省、州、市“两会”会议精神,市委书记马占才在“两会”上的讲话、临夏市《政府工作报告》等内容。会议强调,全局干部职工要把学习贯彻好省州市两会精神与学习贯彻党的二十大精神紧密结合起来,同学习省委十四届二次全会、省委经济工作会议精神结合起来。紧紧围绕“两会”提出的“十城优势”“十地临夏”“十大变化”,认真落实市委、市政府各项工作任务,把会议精神转化为推动工作的强大动力,切实做好根治欠薪、劳务输转、技能培训、仲裁调解等各项工作任务,全力推动人社领域各项工作高质量发展。

(三)企业提醒约谈会

1月18日上午,市人社局分管领导对高校毕业生进基层部分企业进行约谈,会上强调企业要及时发放不低于我市最低基本工资标准的薪资和缴纳社保,并及时上报生活补贴资料,使我局能够按时发放大学生生活补贴。

(四)三支一扶新春慰问座谈会

1月16日下午,市人社局组织召开2022年“三支一扶”人员新春慰问座谈会,并赴胡廷珍烈士纪念馆开展党性实践教育活动,重温入党誓词,进一步提升新入职大学生的党性修养。

三、职业技能培训

夯实职业技能培训是全面提升劳动者就业创业能力、解决结构性就业矛盾、提高就业质量的根本举措。今年以来,市人社局认真开展职业技能培训工作,不断加大工作力度,采取工作措施,全市技能培训工作取得新成效。1月16日-20日,由临夏市人社局主办的临夏市2022-2023年“今冬明春”职业技能培训班进展顺利。此次 培训采用“培训+招聘会”的模式开展。培训结业仪式上学员进行了成果展示,发放了结业证书并邀请多家企业进行了用工招聘,与学员签订就业意向协议书。截至目前2022-2023“今冬明春”职业技能培训班9期,培训人数432人,签订就业意向书108份。

四、精神文明建设

1月16日,大雪天气,全城银装素裹,持续的降雪也给出行带来诸多不便。为消除安全隐患,确保道路安全畅通和环境卫生整洁,市人社局党员干部职工齐上阵,纷纷走上街头开展扫雪除冰活动,对扫雪除冰责任区域进行集中清理。看似一次小小的行动,却折射出干部职工们务实的作风,大家通力协作、密切配合,用实际行动践行志愿服务精神,将为民服务落到实处,进一步增强了全局上下团结干事、一心为民的凝聚力和战斗力,充分展示了人社系统干部职工团结协作、积极向上的良好精神风貌。

五、就业促进

1月17日-20日,市人社局就业促进股工作人员对临夏市各街道社区新增就业进行业务指导培训和集中输入。城镇新增就业作为今年甘肃省民生实事之一,就业促进股严把数据关,进一步提高数据质量,做实、做细城镇新增就业数据,经得起省、州、市考核。