为进一步优化营商环境，推动社会信用体系建设，普及诚信文化理念，增强群众诚信意识，将诚信理念融入人社服务全领域，营造“知信、用信、守信”的良好氛围，临夏市人社局借助2026年“春风行动”大型综合现场招聘会的契机，组织开展了诚信文化宣传活动,让诚信文化融入人社服务全流程。

临夏市人社局工作人员通过设立咨询台、发放诚信宣传单、微信公众号发送推文等方式，向群众讲解就业招聘、技能培训、社保经办、劳动维权等各项业务工作中的诚信要求，重点强调了用人单位诚信守法经营、按时足额发放工资缴纳社保以及劳动者诚实守信求职、遵守劳动纪律的重要性，并结合典型案例，强调失信行为的法律后果。工作人员重点解读了《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国社会保险法》中关于诚信参保、依法维权等内容，呼吁企业和劳动者共同维护和谐劳动关系。聚焦重点行业、重点企业及薄弱环节，构建起劳动保障监察执法与普法工作互联互通。针对劳动密集型行业，工作人员详细介绍了诚信建设法治化营商环境的意义，鼓励企业规范用工、按时足额发放工资缴纳社保，争做诚信示范单位。

诚信是求职者的“职场通行证”，是企业的“发展软实力”，更是就业人才工作的“生命线”。下一步，临夏市人社局将结合日常业务工作，以诚信为帆，以实干为桨，持续开展诚信文化宣传活动，为守信主体提供政策便利，推动形成“褒扬诚信、惩戒失信”的社会共识。